Sonuç bulunamadı
Üye Girişi
Sepetim 0
İş Hukukunda Zorunlu Arabuluculuk Rehberi

İş Hukukunda Zorunlu Arabuluculuk Rehberi

Ahmet Cemal Ruhi, Yasin Çelik, Tuğçem Şahin
Stok Kodu:
9789750246784
Boyut:
14 x 21 cm
Sayfa Sayısı:
192
Basım Yeri:
Ankara
Baskı:
2
Basım Tarihi:
Şubat 2018
Kapak Türü:
Karton Kapak
Kağıt Türü:
1.Hamur
Dili:
Türkçe
Kategori:
Hukuk Kitapları/ Avukat, Arabulucu, Hakim, Savcı, Noter Hukuku
Hukuk Kitapları/ Medeni Usul Hukuku
%10 indirimli
370,00TL
333,00TL
Bu üründen 1 adet satın alınmıştır.
Stokta olunca haber ver
Tavsiye et Hata bildir
9789750246784
364218
İş Hukukunda Zorunlu Arabuluculuk Rehberi
İş Hukukunda Zorunlu Arabuluculuk Rehberi
333
 
12.10.2017 tarih ve 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu, 25.10.2017 tarih ve 30221 sayılı Resmi Gazete'de yayınlanmıştır. İş Mahkemeleri Kanunu'nun yürürlük başlığını taşıyan 38. maddesine göre, Kanunun 3, 11 ve 12. maddeleri 01.01.2018 tarihinde, diğer maddeleri ise yayımı tarihinde yani 25.10.2017 tarihinde yürürlüğe girmiştir.

Hukuk devletinde adil yargılanma hakkı çerçevesinde davaların makul süre içerisinde sonuçlandırılması esastır. Bu çerçevede iş hukukundan doğan davaların da makul süre içerisinde sonuçlanabilmesi için, İş Mahkemeleri Kanunu ile özel bir düzenleme getirilmiştir.

Kanuna, bireysel veya toplu iş sözleşmesine dayanan işçi veya işveren alacağı ve tazminatı ile işe iade talebiyle açılan davalarda, arabulucuya başvurulmuş olması dava şartıdır. Kısaca bu tür ihtilaflarda taraflar arabulucuya müracaat etmeden doğrudan iş mahkemesinde dava açamayacaklardır.
 
Konu Başlıkları
Arabuluculuk Kapsamına Giren ve Girmeyen Uyuşmazlıklar
Arabuluculuk Görüşmeleri
Arabuluculuk Faaliyetlerinin Ücretlendirilmesi
Arabuluculuk Faaliyetinin Sonuçları
 
 
 
12.10.2017 tarih ve 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu, 25.10.2017 tarih ve 30221 sayılı Resmi Gazete'de yayınlanmıştır. İş Mahkemeleri Kanunu'nun yürürlük başlığını taşıyan 38. maddesine göre, Kanunun 3, 11 ve 12. maddeleri 01.01.2018 tarihinde, diğer maddeleri ise yayımı tarihinde yani 25.10.2017 tarihinde yürürlüğe girmiştir.

Hukuk devletinde adil yargılanma hakkı çerçevesinde davaların makul süre içerisinde sonuçlandırılması esastır. Bu çerçevede iş hukukundan doğan davaların da makul süre içerisinde sonuçlanabilmesi için, İş Mahkemeleri Kanunu ile özel bir düzenleme getirilmiştir.

Kanuna, bireysel veya toplu iş sözleşmesine dayanan işçi veya işveren alacağı ve tazminatı ile işe iade talebiyle açılan davalarda, arabulucuya başvurulmuş olması dava şartıdır. Kısaca bu tür ihtilaflarda taraflar arabulucuya müracaat etmeden doğrudan iş mahkemesinde dava açamayacaklardır.
 
Konu Başlıkları
Arabuluculuk Kapsamına Giren ve Girmeyen Uyuşmazlıklar
Arabuluculuk Görüşmeleri
Arabuluculuk Faaliyetlerinin Ücretlendirilmesi
Arabuluculuk Faaliyetinin Sonuçları
 
 
Tüm Kartlar
Taksit Sayısı Taksit tutarı Genel Toplam
Tek Çekim 333,00    333,00   
Yorum yaz
Bu kitabı henüz kimse eleştirmemiş.
Yazarın Diğer Kitapları
Tümünü göster
Yayınevinin Diğer Kitapları
Tümünü göster
Kapat